- Nghỉ phép lo âu là gì?
- Bạn nên đi đâu?
- Khi nào nên yêu cầu nghỉ việc lo lắng?
- Khi nào lo lắng được nghỉ phép?
- Bị rối loạn lo âu
- Can thiệp đáng kể vào cuộc sống của đối tượng
- Người giới thiệu
Sự lo lắng thấp là một trong những lý do chính khiến một cá nhân phải gác lại các chức năng công việc của họ. Ví dụ, ở Tây Ban Nha, các bệnh tâm thần là nguyên nhân thứ hai của việc nghỉ ốm theo quy định và nguyên nhân đầu tiên của việc nghỉ ốm kéo dài về mặt tuyệt đối.
Trong một số trường hợp, triệu chứng lo âu có thể gây ra một số tranh cãi khi quyết định có nên thúc đẩy yêu cầu nghỉ ốm hay không. Trên thực tế, cũng như với hầu hết các rối loạn tâm thần, hiện đang có sự từ chối xã hội đáng chú ý về việc nghỉ ốm do các vấn đề lo lắng.

Điều này không có nghĩa là lo lắng không thể biện minh cho việc nghỉ ốm trong nhiều trường hợp. Rối loạn lo âu ngày nay có các chẩn đoán đáng tin cậy và các bệnh lý tâm thần được ghi nhận đầy đủ.
Bài viết này xem xét các đặc tính của việc nghỉ ốm do lo lắng và thảo luận về cách thức và địa điểm để quản lý chúng.
Nghỉ phép lo âu là gì?
Thời gian nghỉ ốm vì lo lắng có cùng tiêu chuẩn với những thời gian nghỉ ốm còn lại. Đó là, việc mắc phải một tình trạng hoặc một bệnh lý không phù hợp với hiệu quả hoạt động công việc.
Đánh giá đầu tiên này rất quan trọng vì thông thường, việc nghỉ ốm do lo lắng có liên quan ít nhiều đến các yếu tố bên trong được tính toán trước.
Trên thực tế, việc nghỉ ốm vì lo lắng có thể bị một số cá nhân từ chối một cách sai lầm, bằng cách liên hệ những thay đổi tâm lý với ý chí hoặc đặc điểm của con người.
Khi được cho phép nghỉ lo âu, người đó sẽ biểu hiện một tình trạng tâm lý bệnh lý và điều đó ngăn cản họ thực hiện các nhiệm vụ công việc một cách bình thường.
Do đó, các vấn đề lo lắng cũng như bất kỳ loại thay đổi tâm thần nào khác phải được giải thích theo cách giống như các bệnh thể chất được giải thích, liên quan đến việc nghỉ ốm.
Khi một chuyên gia y tế xác định rằng một người cần một khoảng thời gian nghỉ ốm và nghỉ ngơi, họ sử dụng các tiêu chí giống nhau cho dù đó là tình trạng thể chất hay tình trạng tâm lý.
Bạn nên đi đâu?

Một yếu tố khác thường gây ra một số tranh cãi về việc nghỉ phép do lo lắng bao gồm các quy trình phải được thực hiện để xử lý nó. Tôi có phải đi khám chuyên khoa không? Bạn có phải đặt lịch hẹn với bác sĩ tâm thần hoặc bác sĩ tâm lý không? Ai có thể làm thủ tục nghỉ việc lo lắng?
Như đã đề cập ở trên, các tình trạng tâm lý diễn ra tương tự như các bệnh lý thể chất liên quan đến thời gian nghỉ ốm. Vì lý do này, khi phát hiện các triệu chứng lo lắng quan trọng, bạn nên đến gặp bác sĩ gia đình.
Các chuyên gia y tế sẽ tiến hành kiểm tra đầu tiên và thông qua kết quả đánh giá sẽ xác định sự phù hợp của việc nghỉ ốm.
Sau đó, nếu thấy phù hợp, bác sĩ đa khoa có thể xác định việc giới thiệu đến dịch vụ tâm thần, vừa để thực hiện đánh giá chi tiết hơn về chứng rối loạn, vừa để bắt đầu kế hoạch điều trị.
Tương tự như vậy, trong một số trường hợp, bác sĩ gia đình có thể xem xét chuyển tuyến đến dịch vụ tâm lý để can thiệp sâu hơn và bắt đầu điều trị tâm lý.
Việc giới thiệu đến dịch vụ tâm lý không phụ thuộc vào việc hoàn thành các chuyến thăm bác sĩ tâm thần hoặc việc thực hiện một can thiệp dược lý.
Khi nào nên yêu cầu nghỉ việc lo lắng?
Yêu cầu cơ bản để yêu cầu nghỉ việc lo âu là trải nghiệm các dấu hiệu và triệu chứng lo âu dữ dội.
Đối mặt với trạng thái lo lắng cao, bạn nên đến các dịch vụ y tế để thực hiện đánh giá tình trạng và tiến hành một số hình thức can thiệp nếu thích hợp.
Tương tự như vậy, một yếu tố quan trọng khác trong việc yêu cầu nghỉ việc do lo lắng là tác động trở lại cả ở cấp độ cá nhân và nghề nghiệp mà các triệu chứng lo lắng tạo ra.
Khi những điều này ảnh hưởng không tốt đến chất lượng cuộc sống và hiệu quả công việc của họ thì việc giải quyết chế độ ốm đau sẽ diễn ra thuận lợi.
Khi nào lo lắng được nghỉ phép?

Quyết tâm xử lý chứng lo âu, cũng như bất kỳ loại bệnh lý nào khác, dù là thể chất hay tinh thần, luôn được thực hiện bởi một chuyên gia y tế.
Theo nghĩa này, đánh giá của bác sĩ gia đình, cũng như các chuyên gia y tế về những người được giới thiệu được thực hiện nếu được cho là phù hợp, là yếu tố quyết định việc xử lý đơn xin nghỉ việc do lo lắng.
Nhìn chung, có một loạt các yếu tố cho thấy nhu cầu nghỉ ốm. Mặc dù những yếu tố này có thể hữu ích như một hướng dẫn, nhưng đánh giá cuối cùng trong mỗi trường hợp phải được thực hiện bởi chuyên gia y tế tương ứng.
Bị rối loạn lo âu
Hiện nay, chứng rối loạn lo âu đã được ghi nhận đầy đủ và có nhiều loại thực thể chẩn đoán cho phép xác định sự hiện diện của bệnh lý tâm thần.
Theo nghĩa này, chẩn đoán rối loạn lo âu thường thúc đẩy quá trình xử lý nghỉ ốm. Mối quan hệ giữa cả hai thuật ngữ không phải lúc nào cũng tuyến tính và có thể tùy thuộc vào các biến thể do chuyên gia y tế xác định.
Các rối loạn lo âu chính có thể thúc đẩy quá trình nghỉ ốm là: rối loạn ám ảnh cưỡng chế, rối loạn căng thẳng sau chấn thương, ám ảnh cụ thể (đặc biệt khi yếu tố ám ảnh liên quan đến một số khía cạnh công việc), cơn hoảng sợ có hoặc không có chứng sợ hãi. và rối loạn lo âu tổng quát.
Can thiệp đáng kể vào cuộc sống của đối tượng

Mặc dù thực tế là nhiều rối loạn lo âu có thể được bao gồm trong bệnh rối loạn lo âu, nhưng không phải tất cả các triệu chứng lo âu đều có chẩn đoán cụ thể.
Vì lý do này, ngoài chẩn đoán được đưa ra, một trong những yếu tố quan trọng để xử lý việc nghỉ ốm do lo lắng nằm ở những tác động mà các triệu chứng lo lắng gây ra đối với cuộc sống của đối tượng.
Nói chung, khi các biểu hiện của lo lắng can thiệp rõ rệt vào thói quen bình thường của cá nhân, với công việc hoặc các mối quan hệ xã hội của họ, hoặc gây ra sự khó chịu đáng kể về mặt lâm sàng, thì việc nghỉ ốm thường được thúc đẩy.
Người giới thiệu
- Đánh giá khuyết tật và tổn hại cơ thể. Thang đo người khuyết tật quốc tế. Tác giả Louis Melennec. Biên tập Masson-2000.
- Hướng dẫn chẩn đoán phân biệt và điều trị trong Tâm thần của Julio Vallejo Ruiloba. Ed Masson-2001.
- Sự đồng ý được thông báo trong Khoa tâm thần của Jesus Sanchez Caro. Y tế - 2003. Ediciones Diaz de Santos.
- Giới thiệu về Psychopathology và Psychiatry. J Vallejo Ruiloba. Masson. Phiên bản thứ 6.
- Harrison, Nguyên tắc của Y học Nội khoa. Phiên bản thứ 16. Đồi Mac Graw.
