GIÁ TRỊ PHỔ QUÁT: PHÂN LOẠI VÀ VÍ DỤ - TỪ VỰNG VĂN HÓA

Giá trị phổ quát là giá trị áp dụng cho tất cả mọi người, không phân biệt nguồn gốc xã hội, dân tộc hay văn hóa. Một giá trị được coi là phổ quát khi nó vượt ra ngoài luật lệ và niềm tin; đúng hơn, nó được coi là có cùng ý nghĩa đối với tất cả mọi người và không khác nhau giữa các xã hội.

Định nghĩa về giá trị phổ quát và sự tồn tại của nó là những phỏng đoán là đối tượng của các nghiên cứu trong khoa học xã hội, chẳng hạn như triết học đạo đức và nhân học văn hóa. Trên thực tế, thuyết tương đối văn hóa là một niềm tin đối lập với sự tồn tại của các giá trị phổ quát; đề xuất rằng một giá trị không thể phổ biến vì nó được nhìn nhận khác nhau ở mỗi nền văn hóa.

Giá trị phổ quát là gì?

Với sự mơ hồ của thuật ngữ, sự tồn tại của các giá trị phổ quát có thể được hiểu theo hai cách.

Thứ nhất là một số lượng lớn con người, trong những điều kiện sống khác nhau và chịu những niềm tin khác nhau, đều tìm thấy một đặc tính nào đó của con người có giá trị như nhau. Trong trường hợp đó, đặc tính được đề cập sau đó sẽ được gọi là một giá trị phổ quát.

Thứ hai là cái gì đó được coi là giá trị phổ quát khi tất cả nhân loại có lý do để nghĩ rằng đó là một đặc tính được coi trọng chung, bất kể đặc tính đó có được tin hay không.

Ví dụ, bất bạo động có thể được coi là một giá trị phổ biến, bởi vì ngay cả những người gây ra hành vi bạo lực cũng có thể đánh giá cao nhu cầu hòa bình chung.

Các giá trị phổ quát được cho là những loại giá trị xác định nền tảng của tính toàn vẹn của con người, nhưng định nghĩa và sự tồn tại của chúng vẫn là những khái niệm được thảo luận rộng rãi trong tâm lý học, khoa học chính trị và triết học.

Các giá trị phổ quát trong các ngành khác nhau của khoa học xã hội

Triết học

Nghiên cứu triết học về các giá trị phổ quát nhằm trả lời một số câu hỏi nhất định, chẳng hạn như tầm quan trọng và ý nghĩa của giá trị phổ quát là gì và tính xác thực của sự tồn tại của nó trong xã hội.

Xã hội học

Trong xã hội học, việc nghiên cứu các giá trị nhằm tìm hiểu cách thức các giá trị này được hình thành trong một xã hội chức năng.

Tâm lý học

Trong tâm lý học là nơi mà việc nghiên cứu các giá trị phổ quát được chú trọng nhiều hơn. Một số nghiên cứu thực tế đã được phát triển, với Shalom Schwartz là nhà tâm lý học nổi tiếng nhất đã làm như vậy.

Những nghiên cứu này nhằm xác định khái niệm giá trị phổ quát cho một xã hội và những giá trị nào có thể được coi là phổ biến cho tất cả con người.

Cho đến nay, mô hình giá trị phổ quát được chấp nhận rộng rãi nhất là do Shalom Schwartz đề xuất, sau khi nghiên cứu hơn 25.000 cá nhân ở 44 quốc gia khác nhau. Theo Schwartz, có 10 loại giá trị phổ quát hiện diện trong mọi loại hình và hình thức văn hóa nhân loại.

Lý thuyết về giá trị con người của Shalom Schwartz

Nghiên cứu của Schwartz đã dẫn đến việc tạo ra Lý thuyết về các Giá trị Cơ bản của Con người, được sử dụng trong lĩnh vực nghiên cứu đa văn hóa.

Tác giả cho rằng lý thuyết của mình chỉ là sự mở rộng của các cuộc điều tra khác trước đây và điều này đã được áp dụng trong các cuộc điều tra văn hóa nhằm tìm kiếm mối quan hệ của các giá trị được thể hiện trong hai hoặc nhiều xã hội.

Schwartz, dựa trên 10 giá trị mà ông xác định trong lý thuyết của mình, cũng mô tả mối quan hệ giữa chúng với nhau và các giá trị xác định chúng.

Có 4 nhóm thuộc tính bao gồm tất cả các loại được nhà tâm lý học nghiên cứu:

- Khả năng thay đổi, bao gồm khả năng định hướng bản thân.

- Khả năng cải thiện bản thân, bao gồm chủ nghĩa khoái lạc, thành tích và quyền lực.

- Năng lực bảo tồn, bao gồm an ninh, sự phù hợp và truyền thống.

- Khả năng siêu việt: bao hàm lòng nhân từ và chủ nghĩa phổ quát.

Tương tác giữa các giá trị

Ngoài việc xác định các giá trị, lý thuyết của Schwartz giải thích cách chúng tương tác với nhau. Việc theo đuổi một trong những giá trị này dẫn đến sự hài hòa với một giá trị khác; ví dụ, nếu bạn đang tìm kiếm bảo mật, bạn phải tuân thủ.

Đổi lại, việc tìm kiếm này có thể dẫn đến xung đột giữa hai giá trị: nếu tìm kiếm lòng nhân từ, thì sẽ có xung đột với quyền lực.

Phân loại theo Schwartz

Theo giả thuyết Schwartz, các giá trị phổ quát có thể được chia thành ba loại khác nhau:

1- Liên quan đến nhu cầu sinh học

Dòng này bao gồm các giá trị liên quan đến các yêu cầu cơ bản của con người.

2- Liên quan đến nhu cầu xã hội

Trong trường hợp này, đó là về các giá trị có liên quan đến tương tác xã hội, nhu cầu được công nhận của đối phương và hoạt động phối hợp trong bối cảnh của một xã hội.

3- Liên quan đến sống tốt và tồn tại

Các giá trị được liên kết với danh mục này không chỉ phải thúc đẩy hoạt động của xã hội, mà còn liên quan đến việc tìm kiếm để hoạt động này được tạo ra theo cách tốt nhất có thể. Mục tiêu cuối cùng là tạo ra phúc lợi cho mọi thành viên trong xã hội.

Ví dụ về các giá trị phổ quát

Xung đột giữa các giá trị dẫn đến việc tạo ra sơ đồ phân loại Schwartz, từ đó tạo ra 10 loại giá trị phổ quát chính:

1- quyền lực

Đổi lại, điều này được chia thành quyền lực, quyền lãnh đạo, sự thống trị, quyền lực xã hội và sự thịnh vượng kinh tế.

2- Những thành tựu

Chúng được thể hiện bằng thành công, năng lực cá nhân, tham vọng, tầm ảnh hưởng, trí thông minh và sự tôn trọng của mỗi người đối với bản thân.

3- Chủ nghĩa khoái lạc

Điều này được chia thành các tiểu thể loại của niềm vui và sự tận hưởng cuộc sống.

4- Kích thích cá nhân

Họ được thể hiện bằng những hoạt động cực chất, thú vị và cuộc sống viên mãn.

5- Tự định hướng

Nó được chia thành sự sáng tạo, tự do, độc lập, tò mò và khả năng lựa chọn mục tiêu của mỗi người.

6- Chủ nghĩa phổ quát

Đại diện cho bề rộng của mục tiêu, trí tuệ, công bằng xã hội, bình đẳng giữa con người, một thế giới hòa bình, hài hòa và tươi đẹp. Nó còn thể hiện ở sự thống nhất với thiên nhiên, bảo vệ môi trường và sự hòa hợp của mỗi người với chính mình.

7- nhân từ

Nó được chuyển thành sự giúp đỡ, sự trung thực, sự tha thứ, lòng trung thành, trách nhiệm và tình bạn.

8- Truyền thống

Truyền thống bao gồm chấp nhận vai trò của một người trong cuộc sống, khiêm tốn, tận tâm, tôn trọng truyền thống và tiết chế cá nhân.

9- Tuân thủ

Nó cũng bao gồm khả năng kỷ luật và vâng lời.

10- bảo mật

Nó bao gồm "sự trong sạch" của cá nhân từ quan điểm tinh thần, an ninh gia đình và an ninh quốc gia, sự ổn định của trật tự xã hội và sự hỗ trợ có đi có lại, cảm giác thân thuộc và sức khỏe.

Trong nghiên cứu của Schwartz cũng đã làm nảy sinh thuyết duy linh, nhưng nhà tâm lý học nhận ra rằng không phải mọi xã hội đều coi trọng đặc điểm này. Ban đầu, Schwartz dự định làm tròn nghiên cứu của mình thành 11 giá trị phổ quát, nhưng sau kết quả của thuyết tâm linh, ông đã giữ nó ở mức 10.

Chủ đề quan tâm

Giá trị nhân văn.

Phản giá trị.

Giá trị văn hóa xã hội.

Giá trị đạo đức.

Giá trị tinh thần.

Giá trị thẩm mỹ.

Giá trị vật chất.

Giá trị trí tuệ.

Giá trị công cụ.

Các giá trị chính trị.

Giá trị văn hóa.

Thứ bậc của các giá trị.

Các giá trị ưu tiên.

Giá trị cá nhân.

Giá trị siêu việt.

Giá trị khách quan.

Giá trị quan trọng.